Công Ty TNHH MTV Hải Đỗ tuyển dụng Quản Lý Nhà Hàng

- Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh dài và ngắn hạn;
- Xây dựng, triển khai các kế hoạch marketing nhằm đẩy mạnh thương hiệu của nhà hàng
- Giám sát,điều hành và chỉ đao hoạt động nhà hàng đảm bảo đạt mục tiêu kinh doanh cao nhất. Có mặt kịp thời tại hiện trường để giải quyết vấn đề phát sinh khi cần thiết.
- Đề xuất các giải pháp quản lý nhằm tối đa hóa doanh số, cải thiện sự hài lòng của khách hàng, giảm chi phí không cần thiết
- Bố trí nhân sự phù hợp, tuyển dụng các vị trí bị thiếu hụt, lập kế hoạch đào tạo và phát triển nhân viên, đánh giá thành tích của nhân viên kịp thời và chính xác.
- Hàng tuần tham gia các cuộc họp trực tiếp với các trưởng bộ phận để chỉ đạo kịp và xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh
- Tham gia đào tạo các kỹ năng quản lý và là việc cho đội ngũ nhân sự của công ty
- Thực hiện các công việc khác phát sinh theo yêu cầu thực tế nhằm đạt mục tiêu kinh doanh của công ty.

- Được mua BHXH và y tế và được hưởng các chế độ khác theo Luật lao động
- Được thưởng theo doanh số hàng tháng và năm
- Được đào tạo và phát triển sự nghiệp

- Có kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực nhà hàng hoặc F&B
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành liên quan