1. Quản lý nhân viên bán hàng trên địa bàn được phân công.
- Đạt được mục tiêu doanh số hàng tháng bao gồm độ bao phủ, trưng bày và doanh số.
- Đảm bảo đạt được các tiêu chuẩn chất lượng bán hàng phù hợp với mục tiêu và yêu cầu của công ty.
- Quản lý nhân viên bán hàng, đại lý, chương trình khuyến mãi, độ phủ.
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân viên bán hàng. Tổ chức tuyến bán và phân bổ chỉ tiêu doanh số.
- Xác nhận các báo ngày, tuần, tháng; kiểm tra doanh số và lương của nhân viên
2. Quản lý báo cáo doanh thu và thanh toán cho các đại lý
- Chịu trách nhiệm lập ngân sách và quản lý việc nộp tiền của nhân viên cho đại lý.
3. Quản lý hàng tồn kho
- Chịu trách nhiệm quản lý hàng tồn kho của đại lý. Kiểm tra và kiểm soát hàng tồn kho để đảm bảo hàng hóa được bảo quản trong điều kiện tốt nhất.
- Kiểm tra kho mỗi tháng một lần.
- Kiểm tra doanh số và địa điểm bán của các đại lý.
Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các công việc tương tự.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Lương cơ bản + Phụ cấp hơn 15.000.000 đồng/tháng. Có phụ cấp khi đi công tác
- Thưởng doanh số + Thưởng KPI + Lương tháng 13
- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác khi ký hợp đồng lao động sau thời gian thử việc 02 tháng
- Tham gia bảo hiểm xã hội, BHBV, BHYT theo luật
- Được mua bảo hiểm sức khỏe BHBV do công ty thanh toán
- Nghỉ phép theo luật lao động
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên
- Vui vẻ, nhiệt tình, chịu khó. Sử dụng thành thạo word, excel, power point, Email
- Có kinh nghiệm quản lý bán hang và kinh nghiệm trong ngành hàng FMCG
- Thông thuộc địa hình ở khu vực Đà Nẵng/Quảng Nam
