- Xây dựng chiến lược, chính sách kinh doanh & khai thác các sản phẩm bất động sản cho Công ty.
- Xây dựng & triển khai phương án bán hàng, xây dựng chính sách bán hàng phù hợp.
- Trực tiếp bán hàng, hoàn thành chỉ tiêu doanh số bàn hàng theo yêu cầu của Ban TGĐ giao trong từng kỳ.
- Quản lý lực lượng cộng tác viên và đại lý bán hàng nhằm thúc đẩy doanh sồ bán hàng của Công ty.
- Phối hợp phát triển thương hiệu Công ty qua các công cụ Marketing.
- Xây dựng chương trình các sự kiện thúc đẩy công tác bán hàng.
- Phối hợp xử lý các thông tin liên quan đến khách hàng với các phòng ban khác để thực hiện công việc và hoàn thành các chỉ tiêu bán hàng của Công ty.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
Bảo hiểm quốc tế, Bảo hiểm tai nạn 24/24, Khám sức khỏe định kỳ
Thưởng KPI + Thưởng nóng hấp dẫn theo chương trình hàng tháng, quý.v.v. và xét tăng lương hàng năm
Lương tháng 13: Dao động từ 02 đến 06 tháng tiền lương
Phụ cấp tiền ăn trưa, hỗ trợ tiền xăng cho nhân viên có Ô tô
Được tham gia các khóa đào tạo - huấn luận phát triển năng lực và được tiếp cận bộ tài liệu đào tạo chuẩn của Tập đoàn
Yêu cầu công việc
- Có 03 - 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực bất động sản. Đã từng bán các sản phẩm bất động sản từ các chủ đầu tư lớn.
- Có khả năng lập kế hoạch, bao quát, quản lý công việc tốt.
- Có khả năng nhận định, phân tích, đánh giá thị trường
- Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, xử lý tốc độ cao các tình huống.
- Khả năng giao tiếp, truyền đạt thông tin và giải quyết vấn đề, tổ chức nhóm làm việc tốt.
- Có kiến thức và kinh nghiệm về Pháp luật BĐS, đất đai.
- Các tố chất cần thiết khác: Yêu thích sự ngăn nắp, kỷ luật, làm việc tốc độ cao, hiệu quả, trung thực, đam mê, chủ động, sáng tạo, trách nhiệm.